JoanneUK
Stockport (je suis québécoise), Angleterre
30 avril 2008 à 13:17
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Salut,
Ca me semble une bonne offre (c'est quoi comme emploi?)
- 6 Monthly increases – Performance based
- Je ne suis pas certaine de comprendre , ca semble dire que tu as 6 augmentations de salaire par mois
- Bonus scheme (Quel genre de prime?)
- Habituellement le bonus est une fois par année (en Décembre) cela dépends habituellement de ta performance et ca prend en considération les profits de la companie.
- Company Pension Scheme – Defined contribution (Equivalent d'une complémentaire santé?)
- Ca vaut dire que tu peut cotiser pour une pension (pour tes vieux jours) et parfois l'employeur ajouter un % pour ta pension.
- Car scheme (Voiture de fonction?)
- C'est soit une voiture de fonction ou une aide financière (prêt) pour acheter une auto
- Holidays – 34 per year (est-ce dans la moyenne? J'ai lu que la moyenne anglaise se situait à 6 semaines)
- Le minimum est de 4.8 semaines, ca peut inclure ou non les jours fériés ca dépend du contrat de travail..34 jours par année c'est beaucoup mais j'imagine que ca inclus les jours fériés, il faut que tu leur pose la question.
- 4½ day week
- Combien d'heures par semaine? Aussi demande si tu es payé pour les heures supplémentaire ou non (souvent quand on est payé avec un salaire annuel, les heures supplémentaires ne sont pas payés)
- Restaurant and Health & Leisure Centre
- Donc il ont un restaurant et gym...gratuit ou non?
La colocation doit être assez raisonnable pour Crewe mais fait attention de bien choisir le quartier ou tu va habiter , il y a souvent des quartier à éviter (surtout si le prix est très bas, ca peut suggérer des problèmes dans le quartier) mais je ne connait pas Crewe donc je ne peut pas d'aider pour ca.
Bonne Chance,
Joanne
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