Avantages et inconvénients de partir travailler en Californie?

Bonjour,

J'aimerais avoir votre avis sur les avantages et inconvénients financiers et généraux pour aller travailler en Californie - Santa Clara (Silicon Valley). Je suis du Québec / Montréal. J'ai 2 enfants de moins de 2 ans et ma femme viendrait également.

Notamment, j'ai les questions suivantes:

- Quelles sont les indemnités que l'on peut demander ? (Loyer, voiture, voyager une fois par année pour voir la famille, assurance maladie, frais scolaire des enfants)

- Le pourcentage d'augmentation du coût de la vie ? (Oui ca coûte plus cher, à quel prix ?)

- Financièrement, pour un contrat de 2-3 ans, est-ce qu'on y gagne pour ramasser une bonne somme d'argent ?

- Des points négatifs ?

Merci !

Jonathan

J'ai un cousin la-bas, le coût du logement est astronomique, ta femme ne pourras pas travailler. L'auto est nécessairement peut être même 2. Avce le $ CDN presque à parité cela viens moins intéressant . De plus , il faudra revenir et faire toutes les démarches encore, école, carte maison , donc pas sur que ce soit rentable sauf seulement toi connait les chiffres$$

Ah oui, qu'est-ce que je pourrais demander à ma compagnie à ton avis pour que cette aventure devienne rentable ?

J'ai entendu dire qu'il est possible de demander pour le loyer, la voiture, les frais pour la garderie, etc... un certain package initial. A combien peut-on s'entendre s'il s'agit d'une grosse compagnie?

Je travaille pour une grosse firme , et normalement les package de transfert sont déjà presque tout normalisé.

Normalement il paie pour

1 voyage pour trouver un logement( couple) La différence de loyer entre les 2 endroit ( Il ya des sites spécialisé sur cela) Frais de déménagement Frais pour payer un consultant en fiscalité-Très important etc

Tu peut aussi voir ce site

http://www.erieri.com/index.cfm?FuseAction=ERIRA.Main

Parfait, je vais regarder cela.

Merci à toi

Bonjour,

Pour le cout de la vie, vous pouvez me demander les prix de certaines choses si vous voulez mais c'est difficilie à comparer avec le Québec vu que je viens de France. Le logement coute cher à Los Angeles, mais est certainement bien moins cher dès que l'on s'éloigne. Pour les rémunérations et avantages divers, cela dépend beaucoup de votre profession. Selon l'emploi que vous trouvez, vous pouvez éventuellement décrocher un permis de travail pour le conjoint (c'est notre cas).

N'hésitez pas pour les questions,

Sylvain

Merci à toi !

Oui, si tu as des références sur le coût de la vie à Santa Clara pour les restaurants, vêtements, nourriture et loyers, cela serait super.

J'ai trouvé un site intéressant pour trouver les salaires assez précis pour la californie chez différentes compagnies.

Si cela peut aider d'autres personnes: http://www.glassdoor.com/Salaries/index.htm

Je suis ingénieur en informatique (Senior software engineer) si cela peut vous donner une idée de ce qui m'est offert.

Toutefois, j'aimerais trouver l'équivalent en terme de primes d'indemnité reliées à l'expatriation telles que pour :

- Loyer (je crois qu'il paierait la différence avec mon loyer actuel) - Voiture (location ?) - Garderie pour enfant (paie la différence?) - Frais initiaux de déménagement (quel pourcentage?) - Voyage 1 fois par année au pays d'origine (Montréal)

J'ai plusieurs échos de plusieurs sites à ce sujet, mais je n'ai pas encore trouvé quelque chose de formel que je puisse présenter à mon futur employeur pour bien argumenter.

Si jamais vous connaissez une référence sérieuse pouvant comparer différents plans d'indemnités pour les expatriés en Californie, faites-moi signe!