Nouvelle vie en Guadeloupe?
Tout d'abord BONJOUR,
Nous, un jeune couple 32 et 34 ans avec 1 bébé de 8 mois, allons partir en vacance chez une tante à GOSIER pour 15 jours fin-mars / début avril 2015.
Comme beaucoup, nôtre vie en métropole ne nous remplis pas de bonheur, non pas pour l'argent ou les impôts... mais il nous manque quelque chose que nous n'avons encore réussi à identifier.
Nous savons déjà que ce séjour, du fait de l'objectif vacance ne nous donnera pas une aperçue réaliste de la qualité de la vie Guadeloupéenne, et malgré tout, comme tout bon séjour, nous aurons la boule au ventre sur le retour.
Nous avons quelques pistes pour nous diriger vers le bonheur. Ce qui nous pousse à fuir sont des raisons diverses de santé et de besoins de vies personnelles.
Nous avons déjà pris le soin de chercher tous les avis possibles, mais difficile de trouver des gens qui ont fait ce choix, l'ont réalisé avec réussites et - ou échecs, en nous expliquant pourquoi, les raisons de cette réussite et échecs.
Côté emploi, le papa restera au foyer comme en métropole, bénéficiant d'un revenu minimum à ce sujet. La maman, cherche déjà les offres potentielles comme aide à domicile (expérimentée) et / ou garde d'enfants (formée et expérimentée), voir tout autre emploi pouvant apporter un minimum de revenu, quitte à cumuler CDD et ou employeurs.
Du faite, elle regarde par exemple sur le bon coin, pôle emploi. Pour le côté administratif, on sait ce qu'on doit faire et préparer, qu'il nous est conseiller d'envoyer nos demandes CAF par exemple (pour le petit ou logement) par lettre recommandé avec AR vu certaines expériences, en prévoyant le casse-croute du midi au bureau de poste (voir une chaise de camping 🏴☠️). Il est ressorti de tous les forums une lenteur administrative, administration qu'il faut surveiller.
Pour le côté matériel, le plus simple sera pour nous de faire en deux étapes :
étape 1 : tout garder en métropole, pour un séjour de 3 ou 6 mois sur GUAGELOUPE, pour ne rien perdre si nôtre exportation de prend pas le jus, ou mal du péééy ... Acheter sur place une voiture, ou louer une a particulier (déjà un contact)... être héberger peut être chez la famille le temps de trouver emploi puis location du toit.
étape 2 : Si nous réussissons nôtre intégration, revenir (même seul) pour tout revendre, tout liquider ici afin de ne pas s'embarrasser avec le matériel, et liquider la location actuelle (non fait avant pour garder un toit en cas d'échec de l'étape 1).
Pour la location du toit, je suis inquiet : Trouver une location équivalente en surface et pièces soit 2 chambres 60-80 m² = 500€ Pour la localité, je pense que nous pourrions être souple.
Pour les garanties, comment fonctionne sur l'île ? Demande t'ils des garants, CDI ? Quels sont leur souplesses de confiance aux locataires ? En effet, ayant galéré pour trouver une loc° ici à cause du manque de garant et absence de CDI ... mes revenues n'étant pas considérées comme revenues par les proprios métropolitains alors que c'est une pension sûre versé par la CPAM + APL + chomage ASS... possible dans le pir des cas.
Je vais arrêter mon pavé là, en espérant de super retours enrichissants en arguments qui tiennent la route sans aucuns préjugés. Vous remerciant d'avance de la lecture.
Chrystelle et Tomy
Nous, un jeune couple 32 et 34 ans avec 1 bébé de 8 mois, allons partir en vacance chez une tante à GOSIER pour 15 jours fin-mars / début avril 2015.
Comme beaucoup, nôtre vie en métropole ne nous remplis pas de bonheur, non pas pour l'argent ou les impôts... mais il nous manque quelque chose que nous n'avons encore réussi à identifier.
Nous savons déjà que ce séjour, du fait de l'objectif vacance ne nous donnera pas une aperçue réaliste de la qualité de la vie Guadeloupéenne, et malgré tout, comme tout bon séjour, nous aurons la boule au ventre sur le retour.
Nous avons quelques pistes pour nous diriger vers le bonheur. Ce qui nous pousse à fuir sont des raisons diverses de santé et de besoins de vies personnelles.
Nous avons déjà pris le soin de chercher tous les avis possibles, mais difficile de trouver des gens qui ont fait ce choix, l'ont réalisé avec réussites et - ou échecs, en nous expliquant pourquoi, les raisons de cette réussite et échecs.
Côté emploi, le papa restera au foyer comme en métropole, bénéficiant d'un revenu minimum à ce sujet. La maman, cherche déjà les offres potentielles comme aide à domicile (expérimentée) et / ou garde d'enfants (formée et expérimentée), voir tout autre emploi pouvant apporter un minimum de revenu, quitte à cumuler CDD et ou employeurs.
Du faite, elle regarde par exemple sur le bon coin, pôle emploi. Pour le côté administratif, on sait ce qu'on doit faire et préparer, qu'il nous est conseiller d'envoyer nos demandes CAF par exemple (pour le petit ou logement) par lettre recommandé avec AR vu certaines expériences, en prévoyant le casse-croute du midi au bureau de poste (voir une chaise de camping 🏴☠️). Il est ressorti de tous les forums une lenteur administrative, administration qu'il faut surveiller.
Pour le côté matériel, le plus simple sera pour nous de faire en deux étapes :
étape 1 : tout garder en métropole, pour un séjour de 3 ou 6 mois sur GUAGELOUPE, pour ne rien perdre si nôtre exportation de prend pas le jus, ou mal du péééy ... Acheter sur place une voiture, ou louer une a particulier (déjà un contact)... être héberger peut être chez la famille le temps de trouver emploi puis location du toit.
étape 2 : Si nous réussissons nôtre intégration, revenir (même seul) pour tout revendre, tout liquider ici afin de ne pas s'embarrasser avec le matériel, et liquider la location actuelle (non fait avant pour garder un toit en cas d'échec de l'étape 1).
Pour la location du toit, je suis inquiet : Trouver une location équivalente en surface et pièces soit 2 chambres 60-80 m² = 500€ Pour la localité, je pense que nous pourrions être souple.
Pour les garanties, comment fonctionne sur l'île ? Demande t'ils des garants, CDI ? Quels sont leur souplesses de confiance aux locataires ? En effet, ayant galéré pour trouver une loc° ici à cause du manque de garant et absence de CDI ... mes revenues n'étant pas considérées comme revenues par les proprios métropolitains alors que c'est une pension sûre versé par la CPAM + APL + chomage ASS... possible dans le pir des cas.
Je vais arrêter mon pavé là, en espérant de super retours enrichissants en arguments qui tiennent la route sans aucuns préjugés. Vous remerciant d'avance de la lecture.
Chrystelle et Tomy