Eh bien je suis pour ma part en presque complet desaccord.
Mais tout depend de ce qu'il y a derrier ton tour du monde. Si effectivement tu l'as prepare et vecu comme un an de vacances, sautant d'auberge de jeunesse en visite au gre des vols et des reservations, ca va avoir un interet limite.
A l'inverse si tu l'as mene comme une aventure, que tu as debarque dans des endroits improbables et imprevus sans rien d'autre que ton sac et ton envie d'aller vers les autres pour trouver un endroit ou dormir et de quoi manger, ca peut etre radicalement different.
Sans meme parler du contenu de l'entretien, cette experience a du t'apprendre beaucoup en matiere de communication, et ca ca aide enormement pour un entretien d'embauche. Envoyer une image positive et ouverte, etre accueillant envers le mec qui te recoit, autant de choses que tu apprends a faire de mieux en mieux a chaque rencontre.
Apres au niveau contenu, un voyage ca peut apporter d'enormes atouts professionnels. Autonomie, volonte, communication, negociation, creativite, autant de valeurs fortes dans quasiment tous les metiers du tertiaire, soit 79,8% de l'economie francaise (cia factbooks)
Je pense que c'est pas ton voyage le probleme, mais la facon dont tu le presentes, et peut-etre une interpretation erronne de ce que recherche la personne en face de toi.
Sur les exemples que tu as donnes :
- "j'imagine que vous allez repartir"
Ce n'est absolument pas un commentaire negatif. Le recruteur veut savoir si tu vas pas le planter. C'est pas un probleme que tu repartes. Le probleme c'est qu'il ne sache pas quand et qu'il craint que tu ne le fasses du jour au lendemain. La bonne reponse c'est de le rassurer. Oui tu vas sans doute repartir dans 5 ans, non c'est pas un probleme et de toutes facons tu le previendras un an a l'avance et tu aideras a former ton remplacant. Ou non tu vas pas repartir, parce que c'etait un projet unique/tu veux maintenant fonder une famille/...
La j'ai trouve un job en annoncant clairement la couleur : je suis la pour 3 mois, apres je repars. Mais ca va bien se passer, voila comment je propose qu'on organise ca pour que vous y trouviez votre compte et ne soyez pas plantes quand je pars. Ca les a rassures, et ils m'ont pris.
- "vous accordez beaucoup d'importance aux vacances"
Ca depend de toi. Si c'etait plus qu'un an de vacances tu devrais savoir l'expliquer.
Accessoirement la encore c'est une question de perspective. Rien n'empeche de repondre que oui, tu accordes beaucoup d'importance aux vacances, que c'est pour toi le moyen de te ressourcer pour etre efficace le reste du temps.
- "faire figurer un tour du monde dans son CV c'est juste de la frime". Sur le coup ça m'a vexé.
Ce serait interessant de savoir pourquoi ca t'a vexe. Si c'est pas juste de la frime, tu dois etre en mesure d'expliquer pourquoi. De montrer ce que ca t'a apporte et de faire le parallele avec les valeurs qui seront en adequation avec le poste pour lequel tu postules. Effectivement si tu t'es juste vexe et que tu as marmonne un "mais non meme pas vrai" dans ta barbe sans plus d'explication, tu as juste communique aue oui c'etait juste de la frime.
Mais bon au final ca depend completement de ce que tu fais. La encore si c'est simplement des vacances un peu longues, ca peut etre plus complique d'y trouver un apport. Si tu as fait ca comme un projet de vie ca s'explique differemment. Si tu t'es lance sur les routes sans rien organiser a l'aventure avec ta bite et ton couteau c'est encore completement different.
Dans tous les cas, le recruteur sera bien plus a l'aise avec un discours franc et assume ("oui j'ai prevu de repartir dans 5 ans pour telle et telle raison") que par quelqu'un qui cherche a lui faire croire le contraire. Precisement parce que c'est ces derniers qui ont tendance a partir du jour au lendemain sans prevenir, en mettant tout le monde dans la mouise.
(desole pour les accents, les claviers serbes en ont pas)
