Petit village pour prendre sa retraite en Thaïlande?

Bon. Il est vrai que Pattaya a une partie de son économie basée sur le sexe, mais n'importe quelle ville de Thaïlande "offre" des prestation semblables.
Je n'ai jamais écrit que Pattaya était emprunt de beauté simplement que cette ville pouvait être très agréable à vivre avec en plus un certain nombre de prestations, notamment au point de vue santé, qui la rende très "vivable". De plus en partant en périphérie de la ville il y a des villages très sympa et en plus moins cher.
Ma comparaison avec la sécu n'est valable que pour la Thailande, pas pour la France. Et encore faut-il que les enfants soient en France, pas pris en charge si restés en Thaïlande.

On peut vivre très agréablement n'importe où en Thaïlande, et la question n'est pas là. On en revient au point de départ: le rêve du petit village de Thaïs avec une plage déserte, la plupart du temps c'est avec hôpital international, centre commercial et compatriotes pas trop loin. Ca se comprend très bien, par exemple quand on vieillit, savoir qu'une urgence va être correctement soignée devient peut-être plus important que le paramètre "authenticité" des lieux. Les Thaïs étant parfois les premiers à vivre des simulacres de cette authenticité.
Pour la sécu, elle ne couvre pas les résidents à l'Etranger, donc la question se pose encore moins pour les membres de la famille. Par contre, dans certaines conditions, le conjoint de Thaï peut bénéficier lui-même de la gratuité des soins de base du système de santé thaï.

Je n'ai jamais parlé de la prise en charge de la sécu à l'étranger quoique celle-ci couvre encore pour trois mois ou six mois je ne me rappelle plus à l'étranger.
Dans le cas d'un retraité il aura obligatoirement un visa OA donc pris en charge parla CFE comme expliqué plus haut.

"on" te réponds:
Si retraité résidant en Thaïlande (d'ou visa OA...) après trois mois ou six je répète que je ne me rappelle plus fin de la prise en charge de la sécu. Donc bascule sur la CFE (c'est au retraité de le demander)et prélèvement de 3.5% sur la retraite (a peu près équivalent à la sécu).
La garantie pour la personne vivant au coté de l'assuré n'est pas subordonnée a des conditions de ressources ni à un pacs ou un mariage mais à une déclaration sur l'honneur de vie commune. Et je sais de quoi "on" parle l'ayant vécu!!!.
La CFE continue à couvrir le ou les assurés en cas de séjour en France pour une durée de 6 mois maximum ce qui est normal puisque c'est le délai pour le passage du statut légal d'expat au statut résident ou inversement!!. Exactement 181 jours en dehors de France pour le statut expat.
Voila j'espère que "on" a répondu a tes affirmations qui lui semble un peu "décalées"

Je ne vois pas non plus le rapport entre visa et CFE. Vous avez choisi un visa OA, et la CFE, mais il n'y aucune relation de cause à effet entre les 2. Il n'y a pas plus de "bascule" entre SS et CFE, c'est juste un terme mal choisi: il y a une démarche volontaire, exactement comme pour une assurance santé privée. D'autre part, vous avez dû remplir une "attestation d'ayant droit" pour que votre compagne puisse bénéficier de la couverture, et donc vous avez déclaré qu'elle était à votre charge "totale, effective et permanente", selon la formule consacrée. Donc, votre conjointe est bien ayant droit "sous conditions de ressource", à savoir qu'elle n'en a pas (c'est le cas aussi pour la SS). D'autre part, la CFE couvre les séjours de 3 mois en France, pas 6 mois. Ce qui correspond au délai maximum où l'assuré social est considéré "en vacances".Je ne doute pas un instant que vous savez de quoi vous parlez, mais il se trouve que "65% de remboursement des frais réels" (pharmacie), que ce soit en baht ou en euros, c'est toujours 65%, et pas un remboursement intégral. Mais tout comme en France, en cas d'hospitalisation dans un établissement conventionné, vous n'avancez pas le tiers-payant, c'est sans doute ce que vous voulez dire. D'où l'intérêt d'avoir un hôpital conventionné à proximité. Le taux de remboursement des soins est calculé selon la "gravité" des affections, et n'atteint 100% que dans les affections les plus graves et quelques autres cas (grossesse, enfants, etc...)Sinon, on aurait pas besoin de complémentaire (ce que propose d'ailleurs la CFE avec des partenaires privés)!

Chat-lut,Juste un point, sur votre réponse très efficace, au sujet des hôpitaux "conventionnés"...La CFE ne passe d'accord de convention qu'avec des hôpitaux "de luxe" * dont les tarifs sont "hors plafond", le "reste-à-payer" est donc tout-de-même important !* : Je m'en suis étonné sur leur site, et j'ai compris de la réponse qu'en fait cette démarche vient de l'hôpital en question qui y voit le moyen de se faire son beurre en attirant le falang !

Erreur, profonde erreur. La cfe Couvre 6 mois en France car elle se conforme à la notion juridique de l'expat (ou non résident). Est considéré comme non résident en France tout citoyen français résidant plus de 181 jours par an (année civile) hors du territoire métropolitain ou des dom tom.
Donc un expat peut résider en France 365-181= 184 (185 cette année) jours et est donc toujours considéré comme non résident aux yeux de la loi pendant ce délai et donc couvert par la cfe qui ne fait que se conformer à la dite loi.

La réponse à ces questions se trouve sur le site CFE : www.cfe.fr/...question-reponse.phpLa période couverte est bien de 3 mois !

Vous confondez avec la résidence fiscale. D'autre part les expatriés ont des situations très diverses. Dans le cas d'un retraité pensionné du régime général qui réside à l'Etranger, même 365j/an, il reste couvert par la SS sur le territoire français. Raison pour laquelle je précisais que la proximité d'un hôpital conventionné se justifie "pour une urgence". Si vous avez une grosse intervention prévisible, vous pouvez vous faire soigner en France et vous serez remboursé sur le tarif SS sans adhérer à la CFE. C'est pour ça que le pensionné est prélevé à la source. La CFE couvre 3 mois ses affiliés qui n'entrent pas dans ce cas de figure. La couverture de 6 mois est proposée en option. Comme n'importe quelle assu privée pourrait vous le proposer.

Rappel : ce n'est pas en restant en France +de 183 jours qu'on est forcement resident fisal francais.... En revanche on est plus residant (fiscal) thai

Complètement faux. C'est mon cas et je suis obligé de me réinscrire à la ss et c'est un vrai parcours du combattant.

Je n'ai jamais parlé de résidence fiscale mais de protection sociale.
En ce qui concerne le fisc que tu vives à l'étranger ou en France la règle est la même: tout revenu ayant son origine en France que ce revenu soit versé sur un compte français ou étranger est imposable en France. Cela n'a rien à voir avec le statut de résident ou non résident.

faux. Téléphone à la cfe 01 64 71 70 00 tu verras bien ce qu'ils te disent.
Etant donné que c'est l'assurance qui se substitue à la ss pour les expats ils suivent naturellement les textes de loi relatifs à ce statut.
En cas de cfe le prélèvement ss sur la retraite est supprimé et remplacé par celui de la cfe.
Je peux te garantir que la couverture ss est supprimée sauf bien sûr si tu oublie de leurs signaler ton statut de non résident. Mais dans ce cas tu es hors la loi et ce n'est pas ma manière de vivre, pour les autres...
Je connais des cas ou la SS a demandé pour des remboursements à l'étranger photocopie du passeport avec tampon d'entrée et de sortie du pays visité. Je l'ai vécu pour un ami en vacances chez moi et victime d'un accident de scoot.
Donc si plus de 3 mois à l'étranger...
Mais chacun peut vivre dans l'illégalité...

Je te conseille de relire les articles 18,19,22 de la loi que tu cites

C'est à TOI (sic) de lire et relire, moi je suis cette Convention depuis plus de 10 ans et donc ne suis plus "néophyte" !PS: Les retraites sont imposées en France, parce que c'est comme çà dans la Convention, entre la Malaysie et la France ce n'est plus le cas !Voir : www.patrimea.com/...sidence.original.pdf

+ 1 !! J'ajoute que les dividendes et les plus-values mobilières sont également imposables en Thailande Pour les article 18 ou 19 il s'agit des retraites publiques ou privées : les pensions publiques sont en général imposées dans "l'état de provenance" alors que les pensions privées dans le pays de résidence (exemple courant : Suisse). Mais au cas présent la convention franco-thaie a prévu - exceptionnellement - une imposition de toutes les pensions depuis le pays "débiteur des rémunérations".L'article 22 (également appelé "article rateau" ) ne sert à rien car les autres articles de la convention ont prévu toutes les possibilités de revenu et leur imposition dans le pays concerné.