Il n'est pas autorisé de travailler aux
USA sans avoir au préalable un contrat d'embauche et un visa de travail. Qui généralement est fait par l'employeur...
Il faut donc oublier les petits job aux
USA. D'ailleurs si tu as la mauvaise idée de dire à l'immigration que tu vas bosser aux
USA se sera un retour immédiat sans discussion possible et interdiction du territoire américain...
Pour ce qui est du séjour linguistique, je n'en ai absolument aucune idée... L'organisateur doit avoir l'habitude non ?...