Les GP chez Air France

Nos posts se sont croisés. Cela dit, je reste en attente de votre réponse à mon dernier message.

Autre exemple, un salarie de la restauration est le plus souvent nourri sur son lieux de travail.
Ce repas n est pas gratuit mais payant (certes moins de 4€) selon un taux renouvelle tous les ans par la sécurité sociale (sic). Sur ce même repas qui en général ne coûte rien a l employeur chaque salarie paye des charges sociales. Faites le compte a la fin de l année.Je préfère encore avoir des tickets restaurants mais la loi nous l interdit!Un avantage d' un autre secteur qui lui est soumis aux règles fiscales en vigueur !

Il y'a un fantasme des gens qui pensent que "nous" employé AF voyagent tout les WE a droite a gauche.A savoir que même avec les billets "moins cher' (et pas gratuit), et pas de surclassement (ça encore le fantasme), ça coute cher de voyager. Je ne l'apprend à personne.Je l'ai déjà dit une moyenne de 2 billets par an dans mes collèges et pour moi même. L'herbe n'est pas toujours plus verte ailleurs. Et pour le système opaque, c'est pour se protéger de gens comme vous qui fantasme sur ces soit disant privilèges.Et les surclassement par ici et les billets gratuit par la. Donc à défaut de connaitre le système merci d'arrêter de balancer des rumeurs. Ne vous inquiéter pas, l'URSAF est là.

Je ne vois personne fantasmer ici. Ce n'est en tout cas pas mon cas. J'ai des moi-mêmes des avantages avec mon métier et je n'ai jamais envisagé ne serait-ce qu'une fois de travailler chez AF (ce qui n'est que justice vu qu'AF n'a jamais envisagé de m'engager )J'ai des connaissances chez Air France. Les comportements varient beaucoup entre le jeune couple qui part 3 à 4 fois par an et les 40tenaires avec enfant(s) qui passent la majorité de leur vacances en France chez les parents/beau-parents (donc pas de vols).

Le même fantasme pour ceux qui pensent que maîtres d'hôtel et cuisiniers mangent et boivent à l'œil la carte d'un grand restaurant!
Et pourtant il n'y a rien d'opaque dans ce système.De mémoire déclarer les prestations offertes ou remisées sur un déclaration de TVA, en plus d'une obligation permet aussi à l'entreprise de réduire ses versements de TVA puisqu'ils sont exonérés.

"Je ne sais pas si les avantages que constituent les billets GP font l'objet d'une imposition. Et je doute encore plus que les surclassements (surclassements qui représentent un avantage financier encore plus important que les billets) desdits GP le soient. "Mauvaise fois impossible de discuter avec des gens comme toi. Y'en à marre tout à était dit et re dit donc maintenant soit vous comprenez soit vous vous taisez.
Vous me parler des maitres d'hôtel super, quelqu'un à cracher sur eux ? Vous débarquez la science infuse. Les surclassements ect. Vous vous prenez pour qui pour venir parler de ca ? Personne je suppose dans la compagnie donc merci de vous taire.Quand au jeune couple qui voyage 3 à 4 fois par an des sources ? NON, donc merci de vous taire.Occupez vous de vos affaires et nous on s'occupe des nôtres avec l'URSAF qui veille au grain. C'est pas la peine de faire la police, l'état à déjà mis son nez dedans.Donc d'accord ou pas, c'est légal et c'est comme ça. Merci à vous tous beauf français on gagne vachement à ce que le voisin est une vie plus minable. Sentiment de frustration.

Je ne vois toujours pas où est le fantasme ici.
Si vous en avez marre faites un break. Prenez-vous un GP, partez, revenez (ou pas). Cela vaudrait mieux car vous ne pourrez pas m'empêcher de m'exprimer. Ceci est un forum public. Si vous ne supportez pas de lire ce qui s'y dit sans vous attaquer aux membres et sans même essayer de comprendre quittez-le ou filtrez les threads.J'ai écrit mes posts sans jugement ni attaque et en essayant d'être constructif. A l'évidence l'historique de ce forum et les contencieux que vous avez pu avoir avec certains vous aveuglent.J'ai dit que j'ai des connaissances. Ce sont donc des personnes que je fréquente. Je ne vais évidemment pas les nommer. Libre à vous de me croire. Tout comme je suis libre ou pas de croire aux vérités qu'apparemment vous seul(e) détenez.
Et une fois encore ceci est un forum public.Personne n'a dit que c'était illégal. Et personne ne fait la police, à part peut être vous qui semblez vouloir jouez du "Circulez il n'y a rien à voir, dispersez-vous".Bonsoir.

Je fais l'effort de citer la personne qui fantasme, et vous ne comprenez toujours pas. Je ne peux rien faire pour vous.Quand à vos connaissances, OSEF, vous connaissez un petit nombre de personne travaillant dans la boite et vous vous permettez d'écrire et de balancer des conneries, sous prétexte que vous avez des connaissances.Comme vous le dite c'est un forum public, mais comme vous devez le savoir ce n'est pas parce que c'est public qu'on peut balancer tout et n'importe quoi.Et pour finir vous vous vantez de faire des posts constructif sur un sujet pour vous inconnu. No comment.

La preuve que si, personne ne vous a empêché de parler, de demander à d'autres de la fermer!Inconnu, c'est vous qui le dites. Et quand bien même le sujet me serait inconnu, ne puis-je pas (au moins essayer) d'être constructif ?
Et il n'y a pas besoin d'être dans le secret des dieux pour savoir que l'ursaff ne peut matériellement pas régulariser les surclassements GP, ce dont je me contrefiche. Vous n'êtes pas les seuls à avoir des avantages.
Ce qui me dérange c'est :
* qu'on essaie de me faire croire qu'être surclassé en ayant payé un billet GP n'est pas un avantage financier
* qu'on me fasse dire ce que je n'ai pas dit
* qu'on se permettre de me traiter d'ignorant et j'en passe.

Bonjour,Je voulais juste amener une précision au débat sur l'imposition des GP.Les GP d'airfrance font partie intégrante d'un accord mondiale entres compagnies.Cet accord est le ZED (Zone Employee Discount) qui comprend + d'une centaine d'airline dont les majors (LH, BA, EK...).A ma connaissance aucun pays ne taxe ces billets (J'ai rencontré des représentants de différentes Airline lors de conférence).Meme si la france voulait innover en matiere de taxe, quelle serait l'assiette de calcul? Que vaut un stand by quand on reste à la gate ou lorsqu'on vole 11H sur un jump seat.Si on impose les billets AF, il est toujous possible de prendre un billet ZED sur une autre airline...Ayant travailler pour une airline et maintenant pour un MRO, je peut affirmer que ces billets reste peu utilisé pour les raisons suivantes.- Les revenus des employés ne permettent pas de financer 2 voyages par an.
- Les majors desservent peu les zones touristiques.
- Les billets réservé ferme ont presque le meme valeur qu'un billet en promo.
- Les rares destinations touristique sont souvent full.
- Les taux de remplissage des avions augmentent en continue.
- En période de vacances scolaires le stand by est quasi impossible surtout avec des enfants et les billets réservé ferme sont quasi intouchable.
- Il y a un nombre pas négligeable d'employés qui ne s'intéressent pas au voyage en avion et préferent leur camping car...En résumé je pense qu'un nombre important de salarié serait d'accord pour échanger leur ZED ou GP contre une augmentation salariale.Ce post à valeur d'info seulement et n'est pas une attaque.PS: Je ne travaille pas chez AF.

Vous parlez de surclassement, donc vous pensez que tout les GP sont surclasser. Faux et encore faux et je l'ai déjà dit et des gens pourront confirmer ce que je dis, la plus part des gp voyagent dans la classe qu'ils ont payé. Donc ignorant oui c'est vrai. Désolé pour vous.Donc maintenant si vous voulez imposer les surclassement, le rab de frites à la cantine on va vous l'imposer, c'est votre logique non ?Mais dans quel monde on est pour aller baver sur "3 surclassements" de gp par jour et à vouloir l'imposer, ça en devient pathétique.

Il ne s'agit pas des upgrade, il s'agit des avantages en natures qui doivent êtres déclarés sur bulletin de salaire et de ce fait à des charges sociales donc des billets remisés.

re :Vous pensez réellement que tous les employés des cies aériennes peuvent voyager, je vais vous dire, il n'y a que 5% des employés qui voyagent, pourquoi? parce que les gens n'ont pas forcément les moyens, ce n'est pas tout d'avoir un billet à tarif réduit (ce qui est de moins en moins vrai) 70% du tarif global que nous payons, mais encore faut-il assurer lorsque vous êtes dans un pays étranger, les hotels, l'intendance et j'en passe, alors vous croyez que tout le monde peut se le permettre?? vous vous leurrez.

re :De toute façon, c'est clair, arrêter de parler de "surclassement", si vous n'y connaissez rien, abstenez-vous d'entrer sur ces entretiens.Une bonne fois pour toute on est classés dans la catégorie du billet que nous avons payé. (35 ans de compagnie !!! et 30 ans que je voyage...)
cdt